- Чем может быть вызван холод на работе?
- Что оказывает отрицательное влияние на человека в рабочий период?
- Чем чревато несоблюдение норм СанПиН температуры на рабочем месте?
- Температура ниже установленной нормы
- Температура выше установленной нормы
- Другие случаи вреда здоровью
- Нормы СанПиН по температуре на рабочем месте
К сожалению, кто-то из нас проживает далеко не в самых приятных краях и районах нашей необъятной Родины, поэтому частенько может столкнуться с особенностями погодных условий. Например, холода и сильный ветер, метели и снегопады (порой они могут происходить даже летом или поздней весной). Для того чтобы в течение рабочего дня люди не мерзли и не испытывали дискомфорта на работе, были созданы специальные правила и рекомендации СанПиН о температуре на рабочем месте. И, безусловно, их настоятельно рекомендуется соблюдать, всех работников частных компаний и государственных предприятий в том числе.
Чем может быть вызван холод на работе?
Вполне очевидно, что холод на рабочем месте может быть вызван непосредственно минусом или просто не самой лучшей погодой за пределами помещения – на улице. В таких случаях этому могут посодействовать и осадки, и сильный ветер, и даже влажность. Ведь все мы знаем, что чем более влажный воздух, тем сильнее мы чувствуем холод.
Но происходит даже так, что человек может испытывать дискомфорт, находясь на работе, даже в теплый период времени. Когда на рабочем месте нет кондиционера или банальной форточки, которая может немного приоткрываться, - это тоже ужасно. К сожалению, в нашем государстве очень много метеозависимых людей, которые чересчур активно реагируют на изменения в погоде или температуре за окном. Также есть гипертоники, для которых духота является самым настоящим ужасом. В общем, весь спектр неприятностей перед нами.
От всех климатических проблем человека в идеале должен укрывать дом или в данном случае рабочее помещение. Оно должно как хорошо отапливаться, так и прекрасно проветриваться. Но, как показывает статистика, далеко не всегда начальство или другие контролирующие деятельность сотрудников люди, следят за состоянием здания, в особенности если это государственное учреждение.
Смотрите видео о мнении Министерства труда касательно сокращения продолжительности рабочего дня из-за повышенной температуры рабочего места.
Что оказывает отрицательное влияние на человека в рабочий период?
Как и было сказано чуть выше, главными поражающими факторами в период рабочей деятельности человека является холод или наоборот - жара. Помимо этого можно подробнее рассмотреть, что именно крайне негативным образом сказывается на состоянии здоровья человека.
В первую очередь - это физические факторы по СанПиН, которые и влияют на организм сотрудника в офисе или просто на рабочем месте:
- общее состояние микроклимата помещения;
- физические поля (электрические, электромагнитные, магнитные и прочее);
- шумы и вибрации.
Температура и влажность – это некая основа и фундамент в графе «микроклимат помещения». Именно от них, в большинстве своем, и зависит самочувствие чувствительного работника.
Чем чревато несоблюдение норм СанПиН температуры на рабочем месте?
Безусловно, правила СанПиН были созданы в первую очередь для сохранения и поддержания здоровья человека на должном уровне. Гигиена и санитарные правила – это крайне важная вещь, от которой действительно в какой-то степени и зависит общее самочувствие и иммунитет гражданина.
Здесь можно рассмотреть несколько случаев негативного воздействия несоблюдения норм СанПиН о температуре в помещениях на рабочем месте:
- если температура ниже нормы;
- если температура ниже нормы;
- другие случаи вреда здоровью при несоблюдении рекомендаций.
Температура ниже установленной нормы
Если температура ниже нормы, установленной профессионалами и специальными знающими людьми, то тогда первое, что может произойти с пострадавшим, - простуда.
Но это не значит, что можно закрыть глаза на проблемы в помещении, вовсе нет. Простуда может быть не только в привычном для нас виде – боль в горле, насморк и общая слабость. Можно простудить, например, уши, и получить отит. Это довольно опасное заболевание. В крайних случаях человек может подхватить даже менингит! Вот это уже действительно очень серьезно, без врачебной помощи не обойтись, поэтому старайтесь добиваться от руководства соблюдения требований СанПиН по температуре на рабочем месте в офисе.
Читайте об освещении рабочего места.
А также о том, как правильно выбрать офисное кресло на рабочее место.
Как спасти себя:
- Одевайтесь на работу тепло. Не нужно ходить в легких блузах и колготках с низкой плотностью, лучше один раз пожертвовать внешним видом, чем потом долгое время переживать последствия болезни.
- Постарайтесь утеплить помещение, для этого нужно обговорить сложившуюся проблему с начальством и другими сотрудниками.
- Обратитесь с жалобой к начальству.
Также опасайтесь сквозняков. При возможности лучше совершить перестановку в офисе, чтобы не находиться под самым окном.
Температура выше установленной нормы
Это тоже очень плохо. В таких ситуациях в первую очередь необходим кондиционер. Можно скинуться со всеми коллегами, находящимися в одном кабинете, на хорошую модель, которая поможет всем сотрудникам спокойно переживать жару и зной.
В духоте неприятно сидеть и работать, можно получить тепловой удар, а также массу проблем с сердечно-сосудистой системой. В целом лучше соблюдать нормы по СанПиН температуры на рабочем месте в офисе.
Другие случаи вреда здоровью
Очень часто мы нарушаем требования СанПиН инсоляции, освещения и работы за компьютером, но, конечно, существует ряд исключений. В целом нужно соблюдать все нормы, особенно в общественных зданиях, но, например, в библиотеке или в рентгеновском кабинете СанПиН рекомендует пренебречь некоторыми пунктами.
Нормы СанПиН по температуре на рабочем месте
Условно можно подразделить нормы на периоды года:
- Зимние нормы (холодный период).
- Летние нормы (теплый период).
Холодный период года:
- температура в помещении не ниже 22, но не выше 24 градусов;
- влажность воздуха 40-60%;
- температура поверхности около 23 (+/- 2) градусов.
Теплый период года:
- в помещении не ниже 23, но не выше 25 градусов;
- влажность воздуха 40-60%;
- температура поверхности около 24 (+/-) градусов.
Как вы считаете, на вашем рабочем месте соблюдаются требования СанПиН касательно температуры на рабочем месте? Оставьте свое мнение в комментариях, а также смотрите видео о том, что делать по закону, если приходится работать в жару.
